Muitas empresas estão abrindo vagas no setor montagens eletromecânica, mostrando um cenário que não se via há muito tempo dentro do setor de engenharia. Especialmente desde o início da Operação Lava Jato, em 2014. Agora, a Método Potencial Engenharia, uma das empresas bem destacadas desse segmento, anuncia a contratação, em regime de urgência, de engenheiros, coordenadores e analistas técnicos para ampliar o quadro de colaboradores da Divisão Industrial. Responsável por grande parte dos negócios da Método atualmente, a Divisão Industrial vem crescendo muito rapidamente, puxada pelos negócios no setor de Óleo & Gás, bem como em Energia, Indústria de Transformação, Portos e Infraestrutura. As vagas abertas são para engenheiros de várias disciplinas que atuarão em áreas estratégicas, além de coordenadores e analistas técnicos. A Método busca profissionais que atendam as características descritas nas seguintes funções:
- Engenheiro Civil
- Engenheiro Elétrico / Instrumentação & Automação
- Engenheiro Mecânico
- Coordenador de Engenharia para Descomissionamento de Plataforma
- Coordenador de Engenharia
- Analista de Engenharia e Planejamento
- Analista Técnico de Materiais
Os interessados em participar do processo seletivo devem verificar os requisitos de cada vaga e cadastrar-se na plataforma de carreiras da Método, acessível no link https://jobs.kenoby.com/metodo. Fundada em 1973, a Método Potencial Engenharia conta com 2.700 colaboradores. Em 2009, adquiriu a Potencial Engenharia, especializada em Óleo & Gás e, em 2014 consolidou a união das duas empresas. A companhia atua em diversos setores por meio de suas três divisões de negócios: Construção Civil, Fast Construction e Industrial, atuando em projetos de grande complexidade.